那么本月26日即将施行的

《青岛市劳动用工备案办法》

都说了写啥

让我们一起来看一下

咱青岛市原来就有

劳动用工备案办法

并不是新鲜事

但原办法和新办法有何不同

劳动用工备案主要有两方面内容

劳动合同备案 & 劳动工资备案

劳动合同备案主要涉及三大情形

签订、解除或终止、续订及变更

而签订、解除或终止劳动合同的备案

用人单位在人社局官网“三口合一”模块

进行招用参保、解聘停保操作

系统同步进行劳动用工备案

无需单独办理

而发生劳动合同续订、变更情形时

需登录人社局官网“劳动关系”模块

进行劳动合同续订、变更的操作

说完了劳动合同备案

再来看看劳动工资备案

新办法就有那么一丢丢变化

啥变化呢

主要是税务部门有要求

划重点时间